社招职位
电梯维保员
5-6千/月
南通/崇川区
高中及以上
招 2 人
经验≥2年
- 五险
- 团队聚餐
- 出差补贴
- 交通补助
一、日常维护保养
按照维保计划(每月/每季度/半年/年度)对电梯进行全面检查与维护,确保部件正常运行。
二、故障排查与维修
接到报修信息后,根据地域情况在规定时间内到达现场,快速定位故障原因;会使用专业工具修复故障,修复后进行满载测试、空载测试,确认电梯恢复正常;
对反复出现的故障(如门系统频繁故障)进行分析,提出整改方案(如更换磨损部件、优化电路)。
三、安全合规与隐患治理
定期进行安全试验,确保安全装置有效;
检查电梯合规性,发现隐患(如曳引绳断丝、门锁失效)及时上报并整改;配合特种设备检验机构完成年度检验,提供维保记录等资料。
四、记录与归档:如实填写《电梯维保记录》(TSG T5002-2017要求的13项内容),包括维护项目、结果、零部件更换情况;保存故障记录、检验报告、零部件采购凭证等资料,向公司提交维保总结报告(月度/季度),汇报电梯运行状况与维护成本。
五、客户沟通与培训
1、必须持有特种设备作业人员证(电梯维修T证)
2、高中/中专及以上学历,机电类相关专业优先);
3、年龄25-40岁。
4、熟悉电梯结构与工作原理,能看懂电梯电路图、维保手册;
5、掌握电工技能、机械维修技能;会使用专业工具,了解常见品牌电梯的维护特点。
6、2年以上电梯维保经验;
7、了解特种设备安全法规,能严格遵守《电梯安全操作规程》,能识别安全隐患;无特种设备作业违规记录。
8、身体健康,具备责任心和学习能力,一定沟通能力:能清晰向客户解释电梯问题,避免误解。
九盛机电工程
50~200人
民营
房地产/建筑/建材/工程

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