社招职位
催收主管
0.7-1.3万/月
南通/崇川区
大专及以上
招 2 人
经验≤1年
- 五险
- 带薪年假
- 团队聚餐
- 年度旅游
- 技能培训
【岗位职责】
1、管理团队催收人员达成绩效指标，主导执行逾期帐款催收工作，确保达成团队业绩目标；
2、完成临时交付的其他绩效提升工作;
3、组织部门内部的催收工作相关培训，协助公司完成相关培训任务；
4、督导并提升小组工作效率，监察员工改善进度；
5、具有优秀的帐款催收技巧及团队业绩提升能力。
【任职资格】
1、大专以上学历，半年及以上收团队管理经验；
2、具有自身催收能力过硬，具有带领团队经验及团队业绩提升能力；
3、熟悉办公计算机操作；
4、处事积极主动，思维镇密，具有出色的执行力和推动力，有良好的团队合作意识，抗压性强；
5、掌握熟练的电话沟通和谈判经验，积极上进，工作自主独立性强，勇于挑战高薪；较强的团队管理和执行能力；注重细节，严密的逻辑思维能力和时间管理能力；
6、具备娴熟的沟通、协调能力、处事果敢有魄力、积极主动遵纪守法，能承受较大的工作压力。
有相关经验
南通华合宁
50～200人
其他
信托/担保/拍卖/典当
温馨提示
求职过程中如遇到招聘方有收取财物、扣押证件、异地培训、异地入职等行为，请提高警惕，谨防诈骗。
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