社招职位
研发主管
1-1.3万/月
南通/开发区 本科及以上 招 1 人
经验≥3年
  • 五险
  • 住房公积金
  • 周末双休
  • 带薪年假
  • 节日礼物
  • 通讯津贴
  • 岗位晋升
  • 技能培训
  • 年终奖
  • 出差补贴
  • 免费体检
岗位职责
1. 技术研发管理 —主导新产品/技术的预研、立项及开发全流程,制定研发计划并推动落地; —攻克关键技术难题,优化工艺路线,确保项目按时交付。 2. 团队与体系建设 —负责研发团队建设、人才培养及绩效考核,提升团队技术水平; —建立完善研发管理体系、技术标准及操作规范。 3. 跨部门协作 —协同生产、市场部门推进产品产业化,提供技术支持与培训; —分析行业技术趋势,为战略决策提供信息支持。 4. 知识产权与合规 —主导专利撰写与申报,确保研发成果合规转化; —管理技术文档,编写项目申报材料及注册文件。
任职资格
1.学历专业:本科及以上学历,药物化学、药剂学、生物工程或相关专业。 2. 经验:3年以上医药研发经验,其中至少2年团队管理或独立项目负责经验;完整主导过1个以上药物项目从开发至申报阶段者优先。 3.薪资待遇:12-15万/年工资+年终项目考核绩效
勤奋药业
50~200人 国企 生产|加工|制造/医药/生物工程
温馨提示
求职过程中如遇到招聘方有收取财物、扣押证件、异地培训、异地入职等行为,请提高警惕,谨防诈骗。
投递简历

已投递

24小时内不可重复投递